IMPORTADOR Y DISTRIBUIDOR MAYORISTA DE TECNOLOGÍA
ventas@inttelec.com

Prácticas de seguridad de trabajo desde casa que su empresa debe seguir

Control y gestión de la información

INTTELEC NETWORKS SA DE CV, Ricardo Garcia
Con la pandemia mundial de COVID-19 y un cambio en el aumento de los trabajadores remotos, las empresas deben encontrar una manera de garantizar que se pongan en práctica las prácticas de seguridad de la FMH. Los trabajadores individuales no solo deben ser más conscientes de los ataques en línea, sino que los equipos de TI deben ajustarse y asegurarse de que su infraestructura empresarial, datos y comunicaciones sean seguros. Consulte los consejos a continuación sobre cómo su empresa puede crear una solución segura de la FMH para los trabajadores remotos.

Cambiar contraseñas: cambiar sus contraseñas es una práctica de seguridad que muchos empleados deberían practicar regularmente. Muchas empresas ya requieren que los trabajadores actualicen las contraseñas de las computadoras o las contraseñas de correo electrónico cada 3-6 meses. Pero, durante este tiempo, es posible que desee pedir que sus empleados actualicen cada 1-2 meses y que usen una variedad de minúsculas, mayúsculas, números y símbolos para crear una contraseña segura. No solo en sus dispositivos personales o herramientas en línea como Slack, correo electrónico, sistemas de gestión de proyectos, etc., sino también en su red Wi-Fi doméstica.

Configurar una VPN: una VPN es una red privada virtual que permite el intercambio de datos cifrados a través de un servidor VPN. Con una conexión VPN, los datos viajan a través de un túnel VPN o una conexión cifrada, asegurándose de que solo usted y el servidor VPN tengan acceso a la información que se está transmitiendo. Esto hace que la navegación por la web sea más segura, puede anular los sitios censurados y protegerlo contra los piratas informáticos cuando se utiliza una conexión pública, como una red doméstica. Configurar una VPN para su negocio proporcionaría a los empleados una forma segura de conectarse con la oficina y sus recursos cuando los trabajadores pueden estar en una red Wi-Fi pública.

Proteja su red Wi-Fi doméstica: permitir que los trabajadores remotos configuren una red Wi-Fi separada para sus dispositivos de trabajo frente a los dispositivos personales puede garantizar una red más segura para sus empleados. A medida que comienza el año escolar y los niños continúan su educación virtualmente, habrá un aumento de la actividad de Wi-Fi en el hogar, lo que permitirá la vulnerabilidad de la red. Configurar una red adicional que se use por separado de otras en el hogar ayudará a evitar que los ataques cibernéticos ingresen a la red empresarial. Envíe correos electrónicos a sus empleados y recuérdeles que actualicen su contraseña de red cada 90 días.

Organice un seminario web de seguridad- Eduque a su lugar de trabajo sobre cómo mantenerse seguro en línea en un entorno de trabajo desde casa. Al organizar una capacitación / seminario web interno cada 6 meses para repasar las prácticas de seguridad en línea, los empleados serán más conscientes de los riesgos que conlleva trabajar de forma remota. Muchos trabajadores de oficina estarán acostumbrados a tener un equipo de TI en el sitio y disponible para cualquier necesidad de riesgo de seguridad. Esto significa que los empleados deberán estar más informados sobre qué buscar, y organizar seminarios web de seguridad regulares permitirá a los trabajadores estar más alerta.

Actualización del firmware del dispositivo: es posible que a muchos empleados se les hayan proporcionado dispositivos para usar mientras trabajan desde casa, como un teléfono de oficina, un dispositivo de videoconferencia, un teléfono de video, etc. para comunicarse fácilmente con sus colegas. Para evitar cualquier riesgo de seguridad, asegúrese de que todo el firmware de sus dispositivos esté siempre actualizado. Al actualizar el firmware de los dispositivos, habrá un bajo riesgo de seguridad y los administradores de TI podrán monitorear fácilmente cualquier vulnerabilidad. 

La pandemia de COVID-19 ha sido una fuerza impulsora para dirigir a las organizaciones de todo el mundo a encontrar nuevas formas de mantenerse conectadas y trabajar juntas. Con una fuerza laboral remota ampliada, las empresas están proporcionando a los empleados más dispositivos y tecnología que nunca, y con esto viene una mayor vulnerabilidad en línea. Al seguir los 5 consejos descritos en esta publicación de blog, su fuerza laboral será menos vulnerable a los ataques cibernéticos en este momento de un mayor entorno de trabajo remoto.